Апелляционный суд в пятницу отказался заморозить Приказ судьи Калифорнии Отказ администрации Трампа от сокращения федеральной рабочей силы, что означает, что на данный момент сокращение от Департамента правительства, под руководством эффективности, остаются на паузе.
В решении 2-1 Девятый окружной апелляционный суд отклонил просьбу Белого дома заморозить судебный запрет.
«Представленное здесь распоряжение намного превышает надзорные полномочия президента в соответствии с Конституцией», — написал апелляционный суд. «Президент обладает значительной властью удаления в отношении назначенных должностных лиц федеральных агентств».
Администрация искала чрезвычайное пребывание в судебном запрете, изданном судьей США Сьюзен Иллстон из Сан -Франциско в ходе судебного процесса, представленного профсоюзами и городами, включая Сан -Франциско и Чикаго.
Приказ судьи задавался вопросом, действовала ли администрация президента Трампа законно попытка сорвать федеральную рабочую силу.
Г -н Трамп неоднократно говорил, что избиратели давали ему мандат на переделку федерального правительства, и он постучал миллиардером Элоном Маск, чтобы возглавить обвинение через Дож.
Десятки тысяч федеральных работников были уволеныпокинули свою работу с помощью программ отсроченной отставки или были помещены в отпуск. Официальной фигуры нет Для сокращений работыно по крайней мере 75 000 федеральных служащих взяли Отложенные отставкии тысячи работников испытателей уже были отпущены.
Приказ Иллстона поручает многочисленным федеральным агентствам прекратить действие по приказам президента по исполнению рабочей силы, подписанной в феврале, и последующей записки, выпущенной Догом и Управлением по управлению персоналом.
Иллстон, который был выдвинут на скамейку бывшим президентом Биллом Клинтоном, написала в своем решении, что президенты могут совершать масштабные перестройки федеральных агентств, но только с сотрудничеством Конгресса.
Адвокаты правительства говорят, что исполнительный приказ и меморандум, призывающие к крупномасштабному сокращению персонала и планах реорганизации, предоставили только общие принципы, которым должны следовать агентства при осуществлении своего собственного процесса принятия решений.
